Кабінет Міністрів України найближчим часом своїм розпорядженням рекомендує графік перенесення робочих днів у 2019 році з урахуванням встановлених законом святкових і неробочих днів в Україні.
Проект розпорядження Кабміну традиційно розробило Мінсоцполітики, передає “Закон і Бізнес”.
Згідно із законом подібні перенесення робляться «з метою створення сприятливих умов для використання святкових та неробочих днів, а також раціонального використання робочого часу».
За загальним правилом, враховуючи положення статті 73 Кодексу законів про працю України (з урахуванням останніх змін), у 2019 році на підприємствах, в установах, організаціях робота не проводитиметься у такі святкові дні і дні релігійних свят:
- 1 січня – Новий рік (вівторок);
- 7 січня – Різдво Христове, православне (понеділок);
- 8 березня – Міжнародний жіночий день (п’ятниця);
- 28 квітня – Пасха (неділя);
- 1 травня – День міжнародної солідарності трудящих (середа);
- 9 травня – День Перемоги (четвер);
- 16 червня – Трійця (неділя);
- 28 червня – День Конституції України (п’ятниця);
- 24 серпня – День незалежності України (субота);
- 14 жовтня – День захисника України (понеділок);
- 25 грудня – Різдво Христове, католицьке (середа).
Відповідно до статті 67 КЗпП , якщо святковий або неробочий день збігається з суботою або неділею, вихідний день переноситься на наступний після святкового або неробочого.
Згідно з проектом розпорядження Кабінету Міністрів України «Про перенесення робочих днів у 2019 році», вівторок, 30 квітня, також стане вихідним днем. Таким чином, на Великдень (Пасху) утвориться чотири вихідні дні з 27 по 30 квітня.
На святкування нового 2020 року також пропонується утворити чотириденні канікули з 29 грудня 2019 по 1 січня 2020 року. Проект передбачає 30 та 31 грудня 2019 року зробити вихідними.
