Українська влада завершує розробку реформи, спрямованої на залучення молоді віком від 18 до 25 років до лав Збройних сил України (ЗСУ). Ці ініціативи мають не лише зміцнити обороноздатність країни, але й покращити умови служби для новобранців. Про це розповів заступник керівника Офісу Президента, полковник Павло Паліса в інтерв’ю Associated Press.
Реформа передбачає впровадження сучасних механізмів залучення молоді до ЗСУ. Серед ключових аспектів:
- Фінансові стимули. Новобранцям пропонуватимуть конкурентоспроможну оплату та соціальні гарантії.
- Прозорі умови служби. Плануються чіткі правила взаємодії між командуванням і солдатами, щоб уникнути непорозумінь.
- Якісна підготовка. Особливу увагу приділяють професійній підготовці молодих воїнів.
Мета реформи — не лише залучити молодь, а й мотивувати тих, хто вже був демобілізований або має право на відстрочку, долучитися до лав ЗСУ.
За словами Павла Паліси, мобілізаційний ресурс України перевищує поточні потреби фронту, що дозволяє зосередитися на якості, а не кількості. Він наголосив, що реформа спрямована на формування довгострокового кадрового резерву.
Крім того, ідея реформування отримала підтримку з боку США, які раніше закликали Україну знизити мобілізаційний вік до 18 років.
Заплановані зміни можуть стати основою для створення сучасної, професійної та мотивованої армії. Влада розраховує, що новий підхід не лише посилить обороноздатність країни, але й зробить службу в ЗСУ більш привабливою для молодого покоління.
