У Чехії українські біженці постають перед серйозними труднощами, особливо у сфері працевлаштування. Багато з них стають жертвами експлуатації з боку агентств, які, ухиляючись від дотримання законодавства, порушують їхні трудові права і затримують виплату заробітної плати. Це викликає тривогу серед правозахисників і журналістів, які намагаються висвітлити цю проблему.
Чеського видання aktualne.cz публікує розслідування, яке виявило численні випадки експлуатації українських біженців. За даними журналістів, ряд агентств з працевлаштування, зокрема Pokrov International, зловживають своїм становищем, не дотримуючись умов трудових договорів.
Однією з жертв цієї системи є Дмитро Дружинін, який працював менеджером хостела в Пльзені. За рік роботи він отримав лише два дні відпустки та не отримав зарплату за останній місяць після звільнення. Історія Дмитра – це лише один з багатьох прикладів того, як українські біженці зазнають труднощів на ринку праці в Чехії.
Згідно з розслідуванням, агентства з працевлаштування знижують заробітну плату, вводять штрафи та не надають відпустки. Це створює ситуацію, в якій біженці вимушені працювати в умовах, що порушують їхні основні трудові права.
Офіційні перевірки в таких випадках ускладнені, оскільки для їхнього проведення потрібно звертатися до суду, на що біженці рідко наважуються через складність процесу та страх перед можливими наслідками.
У січні 2024 року в Чехії набув чинності новий закон, який покликаний захистити права працівників, у тому числі біженців. Проте вже зафіксовано численні випадки його порушення. Правозахисники закликають до активних дій для покращення ситуації та забезпечення справедливих умов праці для всіх працівників.
Сьогодні в Чехії проживає понад 353 тисячі українських біженців, значна частина з яких змушена працювати через агентства, які не дотримуються законодавства. Ця ситуація вимагає уваги з боку уряду, правозахисників та суспільства, щоб забезпечити безпеку і гідність українських біженців.
